2015年12月11日-12日,高等职业教育学院在华北宾馆召开2015年就业工作总结及教学改革研讨会。学校副院长宋胜菊、刘梦,招生就业处处长包青林和高职学院全体教师参加了会议,应邀参会的还有合作办学单位领导及部分实训基地代表。
会议议程紧凑,内容充实。高职学院院长孙建北概括了2015年的就业工作,作了“总结‘十二五’,规划‘十三五’”的发言,提出了“开拓中高端服务领域,提升专业层次,扩展专业空间”的工作任务。高职学院副院长丁新娅设想了“提升办学层次,进行专业调整与建设,参与制定国家相应服务业标准”的教学改革目标。全体教师和与会嘉宾针对以上内容进行了深入的研讨。
高职学院社区管理与服务(高级家政)第一届毕业生、惠眼万家创始人惠义意在会上分享了“放低眼界,从基层做起”的创业经历。参会实训基地代表提出延长实习时间、增加实习人数、引导学生提早进行职业规划,加强学生的模拟教学等建议。听取会议发言后,包青林肯定了高职学院从分散、整合到优化的过程,对高职全员上下一致、齐抓共管的就业工作局面高度赞赏。
宋胜菊用“专业发展有思路,人才培养有成效,实践教学有特色,就业工作有贡献”来评价高职学院的各项工作,并提出三点希望:进一步扩大招生宣传的力度,进一步扎实推进教育教学改革,进一步提高就业质量和就业工作的质量。
刘梦在总结讲话中指出,高职学院在新班子、新形势下要认真思考如何生存、实现资源整合、进行专业对接等问题,并提出了加强教师队伍的建设与培育,灵活修订培养方案,与实习单位无缝衔接,作好专题研究,积极参加行业相关活动,教师队伍实现国际化的六点建议。
本次研讨会是高职学院对“十二五”规划落实情况的高度总结,对今后的就业与教学管理具有指导意义。会议明确了“十三五”期间高职学院的发展方向,表示要在学校党委的正确领导及相关职能部门的配合下,不断提高办学质量,再创工作佳绩!